(Fintecna)_Procurement Senior Professional

Fintecna S.p.A. ricerca una figura di "Procurement Senior Professional”.

La persona sarà inserita nella Direzione “Risorse Umane, Organizzazione e Operations” e, nello specifico, supporterà l’Area “Acquisti” nelle seguenti attività: (i) presidio e governo del processo di approvvigionamento, assicurando la piena conformità alle procedure interne vigenti, il supporto alle strutture e il perseguimento degli obiettivi aziendali; (ii) supporto metodologico e operativo alle unità richiedenti nella definizione dei fabbisogni, attraverso l’analisi delle numeriche espresse, standardizzazione delle richieste, nonché individuazione di ambiti di razionalizzazione delle soluzioni di acquisto; (iii) gestione dell’intero processo di acquisto, dalla pianificazione alla contrattualizzazione, ivi inclusa l’impostazione della strategia di acquisto, scouting e selezione dei fornitore, contrattualizzazione, in collaborazione con le unità richiedenti e con gli uffici competenti; (iv) gestione delle procedure di gara e di selezione tramite portale di e-procurement, partecipazione alle commissioni di gara per la valutazione della documentazione amministrativa, delle offerte tecniche ed economiche; (v) verifica dei requisiti dei fornitori, in conformità alle policy aziendali e alle disposizioni procedurali.

Requisiti

La persona ideale possiede una laurea in discipline economiche o ingegneristiche ed ha maturato un’esperienza pregressa di almeno 5 anni in funzioni analoghe presso primarie realtà aziendali o società di consulenza, preferibilmente nei seguenti settori merceologici: lavori, servizi di ingegneria, servizi di gestione immobiliare. Costituiranno requisito preferenziale competenze in ambito appalti pubblici. È richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese e degli applicativi MS Office. Completano il profilo problem solving, proattività, capacità analitica, capacità di lavorare in team e per scadenze.

Sede 

Roma

Deadline candidature

16/01/2026

CDP promuove la diversità in tutte le sue forme e si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo per tutte le nostre persone. Le candidature ricevute saranno considerate in base al merito individuale e all’aderenza alla posizione ricercata, indipendentemente da nazionalità, origine etnica, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o convinzioni personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).